gradar Simplifica a comparação e a estruturação da remuneração com dados de pesquisas salariais de terceiros de alta qualidade, integrados à sua conta e prontos para uso. Avalie seus cargos no sistema e nós compilaremos automaticamente os resultados a partir dos conjuntos de dados e dados de referência que você escolher. Definir salários nunca foi tão fácil.
Tenha acesso a pesquisas globais de remuneração a um preço justo.
Compare facilmente seus salários com os valores de mercado.
Você tem a opção de obter e carregar seus próprios dados.
Participe automaticamente em pesquisas com fornecedores sem complicações.
gradar O objetivo é reunir todas as informações relacionadas ao trabalho em um sistema consolidado, desde a avaliação de cargos até as estruturas salariais. A análise comparativa de mercado é fundamental nesse processo, mas o acesso a dados salariais confiáveis costuma ser complexo, demorado e caro.
Com dados de mercado de terceiros integrados, gradar Simplifica a comparação de desempenho. Você pode selecionar e usar conjuntos de dados salariais de alta qualidade diretamente na plataforma, sem longas buscas ou custos exorbitantes.
Você ainda pode fazer upload de dados dos seus provedores preferidos, mas gradar Agora oferece uma maneira fácil e acessível de comparar salários e criar estruturas salariais competitivas e transparentes em um só lugar.

Com gradarCom o complemento de dados de mercado, comparar sua remuneração com as taxas de mercado é simples. Classifique seus cargos, carregue dados de funcionários e compare salários globalmente em apenas alguns passos. Escolha entre conjuntos de dados econômicos ou dados de mercado premium — todos disponíveis com exclusividade. gradar Descontos e pacotes flexíveis.
Avalie suas posições dentro da gradar sistema.
receber uma gradar código de trabalho de referência
Combine os dados dos funcionários com os seus gradar empregos
Faça o upload de um arquivo do Excel ou conecte-se ao seu sistema de RH.
Participe automaticamente da pesquisa escolhida.
Agregue seus dados com dados de mercado relevantes.
Veja os dados da pesquisa e gradar dados dentro da sua conta
Utilizar dados de mercado como base para estruturar a remuneração.
gradar Utiliza dados de mercado de fornecedores confiáveis, como Mercer e Culpepper. Use dados de mercado de terceiros confiáveis e alinhados à função e comece a comparar salários com confiança.
Explore nossa 'pedra de Roseta' - uma visão geral clara que mostra quais fontes de dados de mercado e catálogos de pesquisas são compatíveis com gradarA estrutura de cargos e níveis hierárquicos da empresa permite visualizar como os dados externos se alinham à sua arquitetura de cargos, possibilitando uma avaliação comparativa precisa e o uso confiável de dados de mercado.
Estruturas salariais, dados de mercado e benchmarking – recursos para uma remuneração justa.

Analisar a distribuição salarial, comparar salários e criar faixas salariais transparentes.

gradar Integra avaliação de cargos, dados de pesquisas salariais e análises de remuneração em uma única plataforma, facilitando a comparação de salários, a estruturação de faixas salariais e o apoio a decisões transparentes sobre recompensas.
Avaliação de trabalho
Compensação
Transparência salarial